Silvia Ghisio

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La motivazione nel lavoro - come riconoscerla e stimolarla nei collaboratori

La motivazione nel lavoro - come riconoscerla e stimolarla nei collaboratori

Pagale molto per un lavoro per cui non avranno alcun feedback ed è fatta! “… ignorare i risultati delle persone è negativo quanto distruggere i loro sforzi davanti ai loro occhi. Ignorando gli sforzi si arriva a un livello altissimo. La bu...

Human Capital e lavoro Agile - terzo incontro di persona è meglio

Human Capital e lavoro Agile - terzo incontro di persona è meglio

Se dico Agile allora funziona? – note dal terzo incontro #dipersonaèmeglio Si è svolto ieri sera il terzo incontro sui temi Hr, digital e nuove sostenibilità del mercato del lavoro; mi piace condividere qui alcuni spunti dei nostri interven...

Chi fa il mio mestiere non è necessario

Chi fa il mio mestiere non è necessario

E’ stato un primo trimestre denso.Di quelli multilivello. Dove rispetti le scadenze che ti sei data e ti fermi solo un po'.L’ufficio nuovo, l’entusiasmo, gli incontri di persona, i colloqui individuali. Questo mestiere impone tempi per Sé, per...

Di persona è meglio

Di persona è meglio

Non avrei mai pensato di partire dalle soft skills e di arrivare in soli pochi mesi a parlare di Intelligenza Artificiale. Eppure è andata così.Il mondo là fuori viaggia veloce e oggi sono già disponibili sul mercato, o in via di lancio diversi s...

Tu vali

Tu vali

In questi giorni di frenesia, saluti, feste, telefonate, mi trovo - come molti - ad incontrare amici, colleghi, clienti e partner, di corsa e fra le diverse notifiche che arrivano in contemporanea su dispositivi sincronizzati.Non ho ancora confeziona...

avanti

Siamo già connessi?